SQ (2009/04/22 23:36) 댓글에 댓글 달기 : 지우기
구경만 하고 가려다// 봉이 김선달에서 폽 하고 터졌답니다 ㅋ 개인 브랜딩에 대해 아무 개념도 없었는데 이 블로그를 알고 진지하게 생각해보게 되었답니다, 감사해요 :)
Re : Junycap (2009/04/24 10:22) DEL
옙, 블로그를 계속 운영하다보니 자연스럽게 개인 브랜딩에 관심을 갖게 되더라고요. 앞으로도 쭈욱 관련 주제로 글을 마련해보려고요. 도움 되셨으면 함다! :)

j준 (2009/04/22 21:16) 댓글에 댓글 달기 : 지우기
전 트위터에서 누군가 글을 올려서 알았습니다. 나름 해외의 소셜미디어라 아쉽긴 하지만 꽤 유용하더군요. 한국형 하나 나와주면 좋을텐데요. :)
(글을 올릴까 했었는데 쥬니캡님이 올려주셔서 감사드립니다. :)
Re : Junycap (2009/04/24 10:20) DEL
그러게요. 한국형 서비스가 나와준다면, 참 여러가지로 편할텐데 말이죠. 기술적인 지식이 없어 그렇지만, 그리 어려운거 같지는 않은데 말이죠. :)

Jake (2009/04/22 14:26) 댓글에 댓글 달기 : 지우기
또 많이 배우고 갑니다~~^^ 빠른 대응과 그것을 할 수 있는 능력을 갖추는 것이 정말 많이 필요하겠네요. 감사합니다.
Re : Junycap (2009/04/24 10:19) DEL
요즘 Jake의 글을 통해 저도 많이 배우고 있습니다. 앞으로도 좋은 글 많이 공유해주시길요 ^^

담덕 (2009/04/22 10:38) 댓글에 댓글 달기 : 지우기
흠~ 제 이력서하고 자기소개서를 한번 수정해야 겠네요..
도움 되는 좋은 글 잘 보고 갑니다. ^^
Re : Junycap (2009/04/24 10:10) DEL
이력서와 자기소개서는 적어도 1년에 한번은 업데이트를 해야 한다 하더라고요. ㅎㅎ ^^

Jake (2009/04/22 09:59) 댓글에 댓글 달기 : 지우기
멋진 글 정말 잘 보았습니다~ 479page에 달하는 컬쳐북 꼭 한 번 보고 싶네요^^
Re : Junycap (2009/04/24 10:17) DEL
저도 함 참고하고 싶어서, 구매해볼까 생각중임다!

황코치 (2009/04/21 17:50) 댓글에 댓글 달기 : 지우기
멋진 기업문화네요... 한국 온라인 쇼핑몰도 이런 곳이 있음 대박일텐데...^^ 자포스 사례 잘 읽고 갑니다. 항상 좋은 글 많이 배우고 있습니다.
Re : Junycap (2009/04/24 10:16) DEL
자포스 - 좀 짱이지. 벤치마킹 포인트가 많아보여!

파아랑 (2009/04/21 16:38) 댓글에 댓글 달기 : 지우기
이사님, 잘 보고 갑니다.
머리 속에 갈무리 해 뒀다가, 이력서 쓸 때 살포시 다시 찾아봐서 봐야겠습니다.^^
Re : Junycap (2009/04/24 10:09) DEL
옙,취업에 꼭 도움이 되시길요! ^^

행복한꼬나 (2009/04/21 15:41) 댓글에 댓글 달기 : 지우기
좋은 글 감사합니다. 평소 기업 블로그에 대해 관심이 많아 구독하고있었는데요. 대학생인 저에게 이 포스팅은 정말 큰 도움이 되네요. 미처 생각하지못한 부분들이 많은데 조금씩 수정해가야겠습니다. :)
Re : Junycap (2009/04/24 10:07) DEL
정보사회학과 전공이시네요. 새로운 학문분야인듯 한데, 흥미로운 내용은 많이 공유해주시고요. 제 글들이 조금이라도 도움되셨으면 합니다. ^^

Pinocchio (2009/04/21 14:31) 댓글에 댓글 달기 : 지우기
좋은 글 감사드립니다.
요즘 블로그에 조금씩 관심을 가지기 시작했는데,
쉬운 일은 아니더군요..ㅠㅠ
차근차근 준비해서 알찬 것 하나 만들어보겠습니다~!
아참, 저는 한경PR아카데미 1기 윤재원입니다..^^
Re : Junycap (2009/04/24 10:04) DEL
알찬 블로그 기대할께요. 블로그 시작하면서 생긴 궁금한 사항은 강의때 대화 나누겠습니다. ^^

김준수 (2009/04/20 21:29) 댓글에 댓글 달기 : 지우기
안녕하세요 한겨레 25기 농구선수 김준수 입니다.

딱 저를 위한 포스팅이어서 흥미있게 읽었습니다.

역시 인터뷰도 two way 커뮤니케이션이니 만큼 효과적 소통을 위해서는 상대에게 맞춤 메시징을 해야한다는 생각을 해보았습니다.
Insight주셔서 감사합니다.
Re : Junycap (2009/04/21 11:48) DEL
엉. 준수, 도움이 되었다니 좋네. 다음엔 인터뷰 하는 법을 올려야겠군. 만약 준수군도 상기 사항에 대한 피드백이 필요하면 자료 보내주삼요.