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		<title>Interactive Dialogue and PR 2.0: 쇼셜미디어기업-블로그-유투브를-활용한-위기관리-커뮤니케이션-사례-제트블루JetBlue-케이스에 달린 최근 댓글/트랙백 목록</title>
		<link>http://junycap.com/</link>
		<description>Juny&#039;s Blog is open for  sharing personal experience and knowledge on  keywords  regarding Public Relations, Communications, Business Blog and Online Social Media - This is not a monologue; it&#039;s a cocktail party!</description>
		<language>ko</language>
		<pubDate>Sat, 02 Jan 2010 13:23:52 +0900</pubDate>
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		<title>Interactive Dialogue and PR 2.0: 쇼셜미디어기업-블로그-유투브를-활용한-위기관리-커뮤니케이션-사례-제트블루JetBlue-케이스에 달린 최근 댓글/트랙백 목록</title>
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		<description>Juny&#039;s Blog is open for  sharing personal experience and knowledge on  keywords  regarding Public Relations, Communications, Business Blog and Online Social Media - This is not a monologue; it&#039;s a cocktail party!</description>
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		<item>
			<title>멜로디언님의 댓글</title>
			<link>http://junycap.com/50#comment217</link>
			<description>무척 재밌는 사례네요. 알바 백명 동원해서 글을 뿌리는 대신 이렇게 다이렉트하게 소통할 수 있는 기업이 얼마나 될까 생각해봅니다.</description>
			<author>(멜로디언)</author>
			<guid>http://junycap.com/50#comment217</guid>
			<comments>http://junycap.com/50#comment</comments>
			<pubDate>Wed, 12 Sep 2007 12:05:26 +0900</pubDate>
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		<item>
			<title>Junycap님의 댓글</title>
			<link>http://junycap.com/50#comment218</link>
			<description>역쉬 위기관리는 기업의 대표나 책임있는 spokesperson이 실수를 인정하고, 다시 노력하겠다는 메시지를 전달하는 것이 중요하다는 측면에서 앞으로 활용 가능한 케이스라는 점에서 제트블루건은 의미가 있다고 생각합니다. 오랜만에 멜로디언님 블로그를 방문해야겠네요.</description>
			<author>(Junycap)</author>
			<guid>http://junycap.com/50#comment218</guid>
			<comments>http://junycap.com/50#comment</comments>
			<pubDate>Sat, 24 Feb 2007 14:00:02 +0900</pubDate>
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		<item>
			<title>김민석님의 댓글</title>
			<link>http://junycap.com/50#comment219</link>
			<description>이중대 선생님,
안녕하세요!! PR아카데미 17기 김민석입니다.
지금 위기관리 쪽으로 학교 제출 리포트를 작성하고 있는데
위에 선생님께서 남기신 글이 너무나 좋은 사례인 것 같아
출처를 밝히고 사용해도 되는지 문의드립니다.
그리고 저도 어제 티스토리로부터 초청장을 받아 중간고사 끝나고
블로깅을 시작하려고 합니다. 조금 늦은감이 있지만 꼭 시작하도록
하겠습니다.</description>
			<author>(김민석)</author>
			<guid>http://junycap.com/50#comment219</guid>
			<comments>http://junycap.com/50#comment</comments>
			<pubDate>Mon, 23 Apr 2007 10:03:21 +0900</pubDate>
		</item>
		<item>
			<title>Junycap님의 댓글</title>
			<link>http://junycap.com/50#comment220</link>
			<description>당연히 리포트 작성하시는데 주요 사례롤 활용하셔도 됩니다. 블로그를 통한 대화를 기대하겠습니다!</description>
			<author>(Junycap)</author>
			<guid>http://junycap.com/50#comment220</guid>
			<comments>http://junycap.com/50#comment</comments>
			<pubDate>Tue, 24 Apr 2007 01:44:48 +0900</pubDate>
		</item>
		<item>
			<title>구름구름님의 댓글</title>
			<link>http://junycap.com/50#comment221</link>
			<description>이중대선생님 안녕하세요~아카데미 20기 이시은입니다.
선생님의 블로그는 왠지 그냥 답글만 달면서 인사드릴게 아니라 아예 트랙백을 하나 걸어야 할것 같다는 생각이 들어.. 제가 이 포스트와 관련해 적어볼만한 내용을 고민하느라 시간좀 오래  걸렸습니다 ^ㅡ^: 이곳에서 계속해서 많이 읽고, 생각하고, 깨닫도록 하겠습니다!!</description>
			<author>(구름구름)</author>
			<guid>http://junycap.com/50#comment221</guid>
			<comments>http://junycap.com/50#comment</comments>
			<pubDate>Tue, 29 May 2007 14:52:22 +0900</pubDate>
		</item>
		<item>
			<title>Junycap님의 댓글</title>
			<link>http://junycap.com/50#comment222</link>
			<description>20기 반장이시군요. 블로그를 오픈한 PR 아카데미 학생들이 그리 많지 않은데, 트랙백을 통해 대화를 시작하는 모습 멋집니다. 앞으도 다양한 대화 기대하겠습니다. 건승!</description>
			<author>(Junycap)</author>
			<guid>http://junycap.com/50#comment222</guid>
			<comments>http://junycap.com/50#comment</comments>
			<pubDate>Wed, 30 May 2007 01:24:47 +0900</pubDate>
		</item>
		<item>
			<title>Jeb Blue처럼 위기상황에서 자신들의 잘못을 인정하는 커뮤니케이션이 필요한 재무적 이유?</title>
			<link>http://junycap.com/50#trackback22</link>
			<description>오늘 점심시간은 회사에서 가끔씩 금요일에 여는 TGIF lunch시간이라 6층에 모두들 모여 햄버거와 핫도그 등으로 간단하게 해결했습니다. 점심시간을 이용 얼마 전 화제가 되었던 Jet Blue 항공사..</description>
			<author>(Hoh Kim&#039;s Communication Lab)</author>
			<guid>http://junycap.com/50#trackback22</guid>
			<comments>http://junycap.com/50#trackback</comments>
			<pubDate>Fri, 30 Mar 2007 12:48:23 +0900</pubDate>
		</item>
		<item>
			<title>Do Your Customers Trust You?</title>
			<link>http://junycap.com/50#trackback23</link>
			<description>&amp;lt;P&amp;gt;5월 25일 Forbes.com에 기업의 &#039;신뢰&#039;에 관한&amp;amp;nbsp;기사가 올라왔다.&amp;lt;/P&amp;gt;
&amp;lt;P&amp;gt;&amp;amp;nbsp;&amp;lt;/P&amp;gt;
&amp;lt;P&amp;gt;&amp;lt;A target=&#039;_blank&#039;  class=&#039;con_link&#039;  href=&amp;quot;http://www.forbes.com/home/entrepreneursmanagement/2007/05/25/trust-financial-advisers-ent-manage-cx..</description>
			<author>(나 여기 있어요)</author>
			<guid>http://junycap.com/50#trackback23</guid>
			<comments>http://junycap.com/50#trackback</comments>
			<pubDate>Tue, 29 May 2007 14:35:22 +0900</pubDate>
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